Ajankohtaista
Asiantuntijasisältöä, haastatteluja ja ideoita interim-toiminnasta ja johtajuudesta.
Interim-Johtaja (15) kansainvälistyminen (6) kasvustrategia (10) liiketoiminnan muutos (6) Muutosjohtaja (2) myynnin turnaround (2) transformaatio (4) Vuokrajohtaja (14) yritiysfuusio (4) Yrityksen Suunnanmuutos (4) yritysintegraatio (4)
Uuden henkilöstöjohtajan rekrytoinnin aikana interim-johtaja varmisti HR-toiminnon jatkuvuuden
Haastattelimme Esperin toimitusjohtajaa Stefan Wentjärveä hänen kokemuksistaan liittyen väliaikaisen interim-osaajan hyödyntämiseen. MILLAISESSA TILANTEESSA Esperi hyödynsi…
Esperi Caren tj: ”Interim-ammattilainen toimi johdon muutostukena”
Hoiva-alan yrityksiä kohtasi vuonna 2019 kriisi, kun hoivaan liittyviä laatupuutteita ilmeni monen yrityksen vanhusten hoidon…
Uusi partnerimme Niklas Björkman: Ylhäältä on parhaat näkymät – sekä töissä että vapaalla
”Minulle on tärkeää ymmärtää kokonaisuuksia ja tämä tarve on aina määritellyt sekä työelämääni että vapaa-aikaani.…
Schneider Electric:”Kun interim-ammattilainen keskittyi palveluiden ja projektien tuottavuuden kehittämiseen, alkoi syntymään tulosta”
”Oman toimen ohella on todella haastavaa vetää vaativaa kehitysprojektia. Tämän takia päätimme palkata interim-ammattilaisen vetämään hanketta,jonka…
Kokenut vuokrajohtaja tuo yrityksen suunnanmuutokseen nopea täsmäosaamista
Uusien taitojen oppiminen ja uuden tiedon sisäistäminen tulee olemaan entistä tärkeämpää, kun tekoäly suorittaa yhä…
Ranskalainen interim-välittäjä Valtus osti Nordic Interimin
Euroopan johtava interim-vuokrajohtajapalveluja tarjoava yritys Valtus on ostanut Nordic Interim Finland Oy:n sekä ruotsalaisen Nordic…
”Interim –viestintäammattilaisena pystyin ottamaan haltuuni talousviestinnän ja kehittämään liiketoimintaa tukevan yritysvastuuohjelman”
”Työn murroksen aikakautena työ on yhä projektiluontoisempaa ja yritysten tarpeet ja olosuhteet muuttuvat yhä nopeammin.…
Näin vuokrajohtaja onnistuu: 5 olennaista osaamisaluetta
1) Aloitteellisuus Vuokrajohtaja joutuu usein tilanteisiin, joissa hän ainoana henkilöstön edustajina tietää mitä seuraavaksi on…
